狗狗币官网 分类>>

中华Dogecoin狗狗币交易平台 - 狗狗币价格行情,实时走势图企业:2024年度中华企业环境、社会和公司治理(ESG)报告

2025-07-06 12:10:26
浏览次数:
返回列表

  狗狗币,狗狗币走势,狗狗币怎么买,狗狗币在哪买,狗狗币价格,狗狗币挖矿,狗狗币官网,狗狗币交易平台,狗狗币钱包,狗狗币钱包下载,狗狗币最新消息,狗狗币注册,狗狗币开户,狗狗币下载网址,狗狗币APP正文涉及简称一览表中华企业、中企、本公司、公司、我们古北物业新弘农业闵行鲜食工厂金丰易居指指指指指中华企业股份有限公司上海古北物业管理有限公司上海新弘生态农业有限公司中企食当家(上海)城市生活服务有限公司上海金丰易居房地产顾问有限公司目录01走进中华企业董事长致辞公司简介数说中华企业02030402议题重要性评估议题重要性分析方法与过程尽职调查及利益相关方沟通尽职调查及双重重要性分析结论07070803稳健治理公司治理ESG治理商业道德党建引领1113151604环境责任环境合规管理应对气候变化能源利用污染物与废弃物管理资源利用与循环经济绿色建筑生态系统和生物多样性保护绿色运营405员工责任员工雇佣员工发展员工福利与关怀39404106健康与安全健康与安全危险源识别风险防范隐患排查与整治应急管理安全管理举措安全培训807客户责任产品质量管理客户服务管理515308伙伴责任供应链管理创新驱动平等对待中小企业57616209社会责任10展望2025乡村振兴公益慈善社会贡献65666611附录量化绩效表指标索引表意见反馈表4年,中华企业在上海地产集团的领导下,紧紧围绕国家战略和上海城市发展大局,以党建为引领,以改革为动力,以创新为引擎,全面贯彻落实高质量发展要求。

  公司简介业务概况数说中华企业企业文化ESG绩效经济绩效总资产567.78亿元营业收入69.59亿元支付税金19.70亿元公司理念战略规划企业使命为客户创造价值、给股东持续回报诚信为基、效益为先、以人为本经营理念实干、创新、和谐、廉洁核心价值观温室气体排放量约8,593.17吨二氧化碳当量综合能耗约2,272.08吨标煤总用水量约323,038.92吨员工培训覆盖率100%员工总人数1,332人全年培训总时长23,572小时年度安全生产事故0起安全生产总投入65万元聚焦房地产开发及资产经营,深化现代农业和物业服务生活板块本章涉及上交所《指引》指标:尽职调查利益相关方沟通本章涉及上海国资1.0指标:G2.4ESG利益相关方识别G2.5实质性议题识别G2.7开展利益相关方沟通活动议题重要性评估效果图2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告05/06中华企业依照《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号——可持续发展报告(试行)》(以下简称“指引”)《上海证券交易所上市公司自律监管指南第4号——可持续发展报告编制》要求,结合房地产行业的经营业务的特点及自身业务开展情况识别并建立重要性议题清单。

  议题重要性分析方法与过程尽职调查及利益相关方沟通2024年度重要性议题清单类别社会环境治理指引规定的21项议题乡村振兴、社会贡献、创新驱动、科技伦理、供应链安全、平等对待中小企业、产品和服务安全与质量、数据安全与客户隐私保护、员工应对气候变化、污染物排放、废弃物处理、生态系统和生物多样性保护、环境合规管理、能源利用、水资源利用、循环经济尽职调查、利益相关方沟通、反商业贿赂及反贪污、反不正当竞争自主识别议题食品安全、服务国家或上海市战略、行业推动绿色建筑、绿色运营风险管理、合规经营2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告07/08中华企业股份有限公司在议题清单的基础上,基于利益相关方沟通和内部尽职调查的结果,本年度的重要性议题如下:尽职调查及双重重要性分析结论利益相关方利益相关方诉求沟通与回应方式合规经营管治透明风险规范支持经济及行业发展贯彻执行国家经济政策确保公司合规运营参与政府会议及项目落实国家政策及集团战略完善报表和相关信息提高公司治理及风险管理水平利益相关方利益相关方诉求沟通与回应方式政府与监管机构提升产品与服务质量遵守合同杜绝虚假宣传消费者权益维护客户信息保护客户满意度调查完善客户管理体系产品质量管理售后服务与投诉完善客户意见反馈机制公司治理机制投资回报与增长加强信息披露定期及时完成信息披露加强投资者关系管理业务部门日常保持沟通股东客户保障员工合法权益公平的薪酬和福利员工培训与发展身心健康及家庭关爱参与公司管理薪酬体系和福利保障透明晋升渠道员工建议反馈机制员工培训与座谈会开展员工活动健康体检与咨询员工遵守行业规范优秀实践分享提供政策建议参与行业优秀评选对行业规范提出建议促进社区经济发展关注社会民生参与社区公益助力乡村振兴组织社区活动进行慈善捐赠提供志愿服务保障城市生活物资实施租金减免遵纪守法合规招投标管理恪守商业道德互利共赢的战略联盟评估与调查公开招标会议战略合作谈判加强交流互访提高能源和资源使用效率保护生态环境打造绿色建筑强化环境治理实施绿色施工推行绿色农业支持环保行动社区与社会行业组织合作伙伴环境具有影响重要性,但不具有财务重要性的议题同时具有影响重要性,财务重要性的议题供应链安全产品和服务安全与质量应对气候变化废弃物处理污染物排放生态系统和生物多样性保护环境合规管理能源利用水资源利用循环经济绿色建筑食品安全反商业贿赂及反贪污风险管理合规经营乡村振兴社会贡献创新驱动员工绿色运营数据安全与客户隐私保护服务国家或上海市战略行业推动尽职调查利益相关方沟通平等对待中小企业反不正当竞争既不具有影响重要性,也不具有财务重要性的议题科技伦理具有财务重要性,但不具有影响重要性的议题本章涉及上交所《指引》指标:风险管理(自主识别)合规经营(自主识别)反商业贿赂及反贪污反不正当竞争本章涉及上海国资1.0指标:G1.1党的领导G1.2董事长/总经理分设G1.3外部董事占比G1.4合规管理体系G1.5风险管理体系G1.7避免违反商业道德的举措G1.8反垄断与公平竞争G2.1董事会参与ESG管理G2.2ESG工作组织架构G2.3ESG战略/目标稳健治理效果图2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告09/10中华企业严格按照证监会对上市公司内控的相关规定,依据《企业内部控制基本规范》《企业内部控制应用指引》以及公司内部控制管理制度,不断完善内控体系建设。

  组织架构及职能董事会多元化党委(纪委)本地项目部董事会经营班子董事会专业委员会经营班子专业委员会异地项目部(存量)监事会纪检室项目工程组项目开发组项目营销组项目设计组项目成本组项目招采组项目客关组项目工程组项目开发组项目营销组项目设计组项目成本组项目招采组项目客关组党群工作部人力资源部︵组织部︶运营管理部财务管理部行政管理部审计法务部董事会办公室投资管理部设计管理部成本管理部招标采购部开发部工程与安全管理部营销管理部资产管理部客户关系部商办经营部按性别划分男性人数女性人数人人6260岁及以上40-59岁人人35博士硕士人人26工程/建筑财务金融人人22人4按年龄划分按教育背景划分按专业背景划分董事会多元性董事会独立性独立董事人3外部董事人1各有关职能部门及重要子公司第一道防线内部审计部门第二道防线董事会审计委员会第三道防线年度环境、社会和公司治理(ESG)报告13/14中华企业股份有限公司ESG治理中华企业高度重视ESG管理工作,逐步建立ESG管理体系,将经济发展、环保运营和社会和谐贯彻到公司的日常经营管理中,致力于在发展自身业务的同时与利益相关方共享成果,实现企业的可持续发展。

  本章涉及上交所《指引》指标:环境合规管理应对气候变化能源利用污染物排放废弃物处理水资源利用循环经济生态系统和生物多样性保护绿色建筑(自主识别)绿色运营(自主识别)本章涉及上海国资1.0指标:E1.1环境管理目标和制度E1.2通过环境管理体系认证E1.3绿色产品研发与环保技术使用E2.1能源管理目标和规划E2.2节约能源举措E2.3可再生能源开发与应用E3.1资源管理体系和规划E3.2水资源目标和规划E3.3节约用水举措E3.5其他资源使用管理E4.1废水管理目标和规划E4.2减少废水排放举措E4.5废气管理目标和规划E4.6减少废气排放举措E4.8固体废弃物管理目标和规划E4.9固体废弃物处理举措E4.12其他污染物管理E5.1识别气侯变化风险,以及建立应对气侯变化的目标、战略E5.2助力“双碳”目标的举措E5.4温室气体排放量E6.2生物多样性保护举措S5.2应对公共危机环境责任效果图2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告17/182024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告19/20中华企业股份有限公司环境合规管理治理中华企业严格遵守《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国水污染防治法》《中华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》等法律法规及政策要求,在环境管理、节能减排、污废处理、绿色建筑等多方面积极落实环境合规管理工作。

  战略古北物业ISO14001环境管理体系认证新弘农业ISO14001环境管理体系认证古北物业ISO50001能源管理体系认证风险类别风险名称业务影响潜在影响财务影响应对措施运营成本增加营业收入下降台风、洪水等极端天气事件可能影响公司运营的连续性和稳定性对建筑设施和设备造成损坏,导致资产损失对供应链的关键环节(如原材料生产和物流运输)产生干扰建立灾害预警机制加强设施防护投保财产险和业务中断险物理风险急性风险极端天气运营成本增加营业收入下降影响员工工作环境和效率极端天气条件下难以开展户外工作扰乱供应链和产品交付的稳定性长期干旱可能导致水资源短缺问题加剧制冷和保暖需求的变化,给能源管理带来额外压力优化能源管理改善工作环境多元化供应链布局水资源管理计划气候适应性规划保险与风险转移慢性风险气温变化风险类别风险名称业务影响潜在影响财务影响应对措施运营成本增加气候变化及“双碳”目标的政策要求日益严格,企业在环境治理和碳排放管理方面面临更高的标准环境信息披露的要求不断提升,环境诉讼或索赔风险也有所增加加强政策研究与合规管理完善环境信息披露机制推动绿色技术创新与落地应用运营成本增加市场对气候变化的关注度持续升温,消费者和投资者对企业的ESG表现提出更高要求客户对全价值链碳足迹的关注日益增强推动循环经济模式加强能源管理与效率提升加大绿色建筑投入,推动绿色建筑认证转型风险政策及法律风险运营成本增加低碳转型过程可能面临前期投入成本增加的压力新技术存在不确定性制定分阶段投资计划优化成本控制与资源分配探索政策支持与融资渠道审慎尽调,确保新技术落地技术风险营业收入下降房地产公司在双碳领域的表现已成为利益相关方决策的重要考量因素,企业可持续实践方面表现不足可能引发利益相关方的负面评价碳管理能力的欠缺可能导致碳排放量上升,损害企业声誉提升碳管理水平加大绿色建筑投入,推动绿色建筑认证采用节能材料和技术,降低建筑全生命周期的碳排放加强与利益相关方沟通声誉风险市场风险推动高能效和绿色建筑的发展采用更高效的运营模式,提升能源和资源的利用效率推广绿色建筑标准优化运营流程推动循环经济实践机遇资源能源市场业务影响潜在影响财务影响应对措施运营成本下降推动低碳转型提升可持续发展能力充分利用政策支持推动技术创新与应用开展绿色金融合作探索可再生能源应用运营成本下降扩大绿色市场需求抢占可持续发展先机争取政策支持推动技术创新与应用加大绿色建筑投入,推动绿色建筑认证加强绿色产品创新营业收入增加环境管理体系认证能源管理体系认证2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告23/24中华企业股份有限公司“贝碧嘉”台风登陆上海古北物业打响防汛阻击战案例2024年9月16日,强台风“贝碧嘉”登陆上海浦东临港新城沿海,带来了1949年以来登陆上海的最强台风。

  绿色建筑绿色办公举措瓶装水仅用于接待外部访客,如有需要须由部门负责人签署领用单后领取;农业废弃物粉碎系统农业废弃物生化处理制肥机(机内自动完成杀菌、发酵、除臭、制肥全过程)(6-24小时)回归土壤有机农业收集配方优质有机肥1357246中企财富世纪大厦(15-3)获2024第10届CREDAWARD地建师设计大奖城市再生金奖中华企业未来世纪大厦获普罗奖中华企业未来世纪大厦获CTBUH全球奖中企云启春申获LDA伦敦设计大奖浦东新区黄浦江沿岸E8单元E23-3住宅项目-1-3#楼获2023年度上海市白玉兰优质建设工程宝山区顾村大型居住社区BSPO-0104单元0422-01地块项目获二等成果浦东新区黄浦江沿岸E8单元E23-3地块住宅项目获二等成果中企光华雅境项目定位为绿色建筑三星标识,作为上海市第一个遵照2019版新标准绿色建筑标识进行建造的住宅项目,已通过上海市绿色建筑专家咨询评议会评议,并获得上海市建委推荐至建设部,目前处于评审流程中,预计2025年可完成绿色建筑三星标识评审工作。

  多样性原则农资管理原理员工责任效果图本章涉及上交所《指引》指标:员工本章涉及上海国资1.0指标:S2.1员工雇佣和员工组成S2.3员工民主管理S2.4薪酬与福利体系S2.5员工关爱S2.14员工职业发展制度S2.15员工培训和实践举措S2.16员工发展的成效2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告37/382024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告39/40中华企业股份有限公司员工雇佣中华企业严格遵循《中华人民共和国劳动法》,严格按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定与员工签订劳动契约关系,严格执行《禁止使用童工规定》《女职工劳动保护特别规定》等法规,主动保护员工的合法权益,在任何情况下,杜绝使用童工、反强制劳动、反骚扰、反霸凌、反恐吓等行为。

  员工申诉与反馈健康与安全2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告43/44效果图本章涉及上交所《指引》指标:员工、产品和服务安全与质量本章涉及上海国资1.0指标:S2.7员工职业健康安全管理S2.8通过职业健康安全管理体系认证S2.9安全应急管理举措S2.11安全生产培训绩效食物中毒火警事故起重伤害化学品危害触电风险有限空间风险自然灾害等人体健康生命安全坍塌风险物体打击交通安全高温中暑噪声污染粉尘危害火灾触电农药中毒机械伤害化学品危害雷击静电异常停电溺水风险异常带电自然灾害装卸伤害等交通安全高温中暑有限空间风险电气作业动火作业高空作业交通安全高温中暑有限空间作业脚手架搭建作业粉尘环境作业自然灾害等隐患排查与整治2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告45/46中华企业股份有限公司体系建设中华企业严格遵守《中华人民共和国安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》等相关安全法律法规要求,进一步健全完善安全生产与职业健康安全管理制度和检查标准,制定安全生产管理办法、安全生产责任制、安全生产教育培训管理制度等17个管理制度及16项安全检查标准。

  房地产及资产经营板块治本攻坚三年行动专项整治物业板块农业板块古北物业ISO45001职业健康安全管理体系认证新弘农业ISO45001职业健康安全管理体系认证报告期内,公司积极开展安全生产治本攻坚三年行动,安委会召开会议传达学习国务院安委会、市国资委及地产集团关于治本攻坚的决策部署,统一思想,提高认识;印发中华企业安全生产治本攻坚三年行动方案,成立三年行动领导小组和工作小组,明确工作目标、职责分工、任务和措施;部署各单位根据三年行动任务清单全面排查所辖区域的安全风险和隐患,建立风险隐患清单,针对排查出的风险和隐患,制定整改方案,明确整改责任人、整改措施和整改期限,逐一进行整改销项,整改效果达到预期目标,进一步提升了安全管理水平,有效防范和遏制各类安全事故的发生。

  2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告67/682024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告69/70中华企业股份有限公司董事人数女性董事人数独立董事人数外部董事人数具有工程、建筑专业背景的董事人数具有财务背景的董事人数具有金融背景的董事人数外部培训次数内部培训次数内部培训覆盖的管理层人员百分比反贪腐培训总次数反贪腐培训时长反商业贿赂及反贪污培训覆盖的董事百分比反商业贿赂及反贪污培训覆盖的管理层人员百分比反商业贿赂及反贪污培训覆盖的员工百分比汇报期内对公司或其员工提出并已审结的贪污诉讼案件数支付税金人人人人人人人次次%次小时%%%件亿元19.70定量披露项2024公司治理ESG治理反贪腐培训贪污诉讼案件税务贡献环保总投入柴油天然气电力综合能耗能耗强度范围1:直接温室气体排放量范围2:间接温室气体排放量温室气体排放总量温室气体排放强度万元升立方米千瓦时吨标煤吨标煤/百万营收吨二氧化碳当量吨二氧化碳当量吨二氧化碳当量吨二氧化碳当量/百万营收74552,406327,92014,419,7292,272.080.33855.547,737.638,593.171.23环境管理1能源利用温室气体排放2量化绩效表治理绩效表环境绩效表绿色建筑环境管理环境管理(续)附录单位总用水量中水使用量循环水用量(再生水以及雨水、污水的再利用)工业废水总量(闵行鲜食工厂市政供水水表)有害废弃物生产总量(三林项目)无害废弃物产生总量(三林项目、新弘农业)有害废弃物处置总量(三林项目)无害废弃物处置总量(新弘农业、闵行鲜食工厂)吨吨吨立方米吨吨吨/323,038.924,0004,01420,000124.561,000133,56桔梗还田:1,000吨生活垃圾:2,723桶建筑废料:19.66吨水资源利用污染物排放废弃物处理定量披露项2024单位指标2024单位范围1:直接温室气体排放量的计算:根据《综合能耗计算通则》(GB/T2589-2020)要求计算,其中天然气低位热值为38.979GMJ/m3;柴油低位热值为42.705GJ/t;柴油密度按照0.835kg/L计算。

  符合绿色建筑标准面积(累计值)满足绿色建筑三星标准满足绿色建筑二星标准满足绿色建筑一星标准取得LEED/WELL认证(累计值)取得LEED/WELL预认证(累计值)平方米平方米平方米平方米平方米平方米969,813.4941,230.45832,039.2996,543.75207,994.90306,155.90绿色建筑绿色农业指标2024单位化肥消耗总量消耗化肥的总含氮量消耗化肥的总含磷量消耗化肥的总含钾量杀虫剂培训总时长杀虫剂培训人数千克千克千克千克小时人65,0009,7509,7509,7504530绿色农业定量披露项2024单位(1)(2)(3)(4)注释1:注释2:2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告71/72中华企业股份有限公司指标2024单位社会绩效表员工责任员工责任(续)安全管理员工总人数劳动合同签订率员工流失率合同工人数其中:按性别分类男性员工人数女性员工人数其中:按年龄分类30岁以下员工人数30岁至50岁员工人数50岁以上员工人数其中:按层级分类核心管理人员人数中层管理人员人数核心层女性人数核心层女性占比中层女性人数中层女性占比其中:按学历分类博士硕士本科大专其他学历其中:行动不便的员工有权享有育儿假的男性员工总数有权享有育儿假的女性员工总数育儿假休假的男性员工总数育儿假休假的女性员工总数全年培训总人次全年培训总时长员工培训支出金额员工培训覆盖率年度内吸纳就业人数校招社招人%%人人人人人人人人人%人%人人人人人人人人人人人次小时万元%人人人1,3321003.71,83771228.7,53123,5724.,33210073.15100186.5员工构成员工福利员工培训吸纳就业指标2024单位接受体检人数体检率员工工伤保险投入金额员工工伤保险覆盖率因工受伤员工停职留薪的工作日数之和人%万元%天职业健康指标2024单位安全投入安全应急演练次数安全演练参与人数年度安全生产事故自检次数第三方检查次数自检发现安全隐患第三方检查发现安全隐患年度内整改数量总数火灾防汛全年培训总人次全年培训总时长全年培训平均时数培训覆盖率核心管理人员受训人数中层管理人员受训人数基层管理人员受训人数普通员工受训人数万元人民币次人件次次处处处次次次人次小时小时%人人人人700约1,700约2,4003212405,50022.110安全管理安全检查应急演练安全生产培训客户责任指标2024单位产品及服务投诉数目客户投诉回复率客户投诉解决率客户隐私泄露事件涉及的具体金额因泄漏消费者信息受到投诉的次数信息安全事故次数件%%万元次次19510099.49000应对客诉客户隐私保护2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告73/74中华企业股份有限公司供应商管理指标报告目录《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号——可持续发展报告(试行)》《上海市国有控股上市公司环境、社会和治理(ESG)指标体系(1.0版)》议题重要性评估稳健治理环境责任2024单位供应商总数年度新增供应商通过质量管理体系认证的供应商数量通过职业健康安全管理体系认证的供应商数量通过环境管理体系认证的供应商数量签订阳光合作协议(或承诺书)的供应商数量供应商年度回顾评估数量被取消供应商资格的供应商数量家家家家家家家家4611556应对客诉客户隐私保护乡村振兴与公益慈善指标2024单位乡村振兴投入金额乡村振兴惠及人数公益活动数量公益慈善投入金额志愿活动参与人次志愿活动时长万元人件万元人次小时305015608.1262508乡村振兴公益慈善平等对待中小企业指标2024单位报告期末应付账款(含应付票据)余额报告期末应付账款(含应付票据)占总资产的比重亿元%22.383.94平等对待中小企业指标索引表走进中华企业//关于本报告//议题重要性分析方法与过程/G2.5尽职调查及利益相关方沟通尽职调查、利益相关方沟通G2.4、G2.7商业道德反商业贿赂及反贪污、反不正当竞争G1.7-G1.8公司治理风险管理、合规经营(自主识别)G1.2-G1.5应对气候变化应对气候变化E5.2、E5.4、S5.2环境合规管理环境合规管理E1.1-E1.2、E2.1、E3.1-E3.2、E4.1、E4.5、E4.8、E5.1污染物与废弃物管理污染物排放、废弃物处理E4.2、E4.4、E4.6、E4.9-E4.10、E4.12尽职调查及双重重要性分析结论尽职调查/ESG治理/G2.1-G2.3党建引领/G1.1能源利用能源利用E2.2-E2.4资源利用与循环经济水资源利用、循环经济E3.3-E3.5绿色建筑绿色建筑(自主识别)E1.3绿色运营绿色农业(自主识别)E1.3、E4.12生态系统和生物多样性保护生态系统和生物多样性保护E6.22024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告75/76中华企业股份有限公司感谢您阅读本报告,为深入了解您对本公司ESG信息披露工作的期望和需求,我们诚挚邀请您对本报告提出宝贵意见和建议。

  您也可以通过以下方式联系我们:地址:上海市浦东新区浦明路1388号丰利大厦5-7楼电话传线指标索引表(续)意见反馈表报告目录《上海证券交易所上市公司自律监管指引第14号——可持续发展报告(试行)》《上海市国有控股上市公司环境、社会和治理(ESG)指标体系(1.0版)》员工责任健康与安全客户责任伙伴责任社会责任展望2025附录员工雇佣员工S2.1员工发展员工S2.14-S2.16员工福利与关怀员工S2.3-S2.5供应链管理供应链安全S3.1-S3.2创新驱动创新驱动、科技伦理、行业推动(自主识别)乡村振兴、服务国家或上海市战略(自主识别)E1.3、S1.3体系建设员工、产品和服务安全与质量S2.7-S2.8战略与风险管理员工、产品和服务安全与质量S2.9、S2.11产品质量管理产品和服务安全与质量、食品安全(自主识别)S1.1-S1.2客户服务管理产品和服务安全与质量、数据安全与客户隐私保护S1.5-S1.6、S1.8、S5.3乡村振兴S5.1公益慈善社会贡献S4.1-S4.3E1.4-E1.5、E2.4、E3.4、E4.4、E4.10-E4.11、E5.4、S1.8、S2.1、S2.2、S2.10-S2.13、S4.2-S4.3、S5.5社会贡献社会贡献量化绩效表//S5.4/指标索引表//意见反馈表//1.相对于公司而言,您的身份是:员工其他(请注明:)客户供应商2.您认为本报告是否反映出了公司在ESG方面的重要信息?是否一般监管机构其他政府部门媒体3.您认为本报告披露的ESG相关指标是否清晰、准确、完整?是否一般4.您认为本报告的内容编排及版式设计是否便于获取ESG信息?是否一般5.您对我们明年披露ESG报告有何期待或建议?。

搜索